职位描述
薪资构成:基本工资+月绩效+岗位补贴+业绩奖金
【主要工作职责】
1、 拟订市场开发规划,推动渠道/终端网络建设,实施客户分级管理;
2、负责销售团队人均产能、家数、家次指标达成;
3、配合各类市场及商务工作,确保市场策略及商务策略在本区的执行质量;
4、负责所辖区域人员招聘、培养和团队文化建设;
5、负责推进本地区各类文件夹等报表体系的落实;组织召开本地区各类工作会议,确保会议质量;
6、完成其他上级指定工作。
【任职资格要求】
1、医药/市场营销相关专业大专以上学历;
2、医药行业五年以上销售经验,两年以上同等职位管理经历;
3、良好的职业操守;敬业、强烈的责任心;富有工作激情,有良好的抗压性; 严格自律;
4、熟知所辖区域的药品市场和销售网络;较强的计划、组织、指挥、协调能力;
5、较好的培训能力。